Securitatea și sănătatea în muncă reprezintă un aspect foarte important pentru fiecare organizație activă, indiferent de domeniul de activitate. Acesta vizează respectarea unor standarde impuse la nivel național prin care se obține un mediu de lucru sigur pentru întreg personalul. Printre principalele norme se regăsește și realizarea unor sesiuni de instructaj adaptat pentru fiecare departament existent în companie. Optează pentru aplicatia de instruire online de la Outstand dacă îți dorești o modalitate simplă și eficientă prin intermediul căreia să ai acces la toate informațiile necesare privind protecția în fața posibilelor accidente de muncă!
Ce presupune instructajul SSM online?
Rolul principal pe care îl îndeplinește această modalitate de instruire este de a identifica riscurile și pericolele existente la locul de muncă și a dezvolta metode practice de prevenire sau diminuare a acestora. În principiu, aplicația SSM online dezvoltată de Outstand este o soluție foarte eficientă prin care poți garanta o pregătire optimă a personalului, în timp ce respecți legea. Pune la dispoziție un suport amplu de învățare, compus din cursuri și prezentări detaliate pentru fiecare situație posibilă în parte.
Angajații vor putea alege când și cum parcurg această metodă de învățare, în funcție de program și propriul ritm, în așa fel încât să dea randamentul dorit. La finalizarea sesiunii se va efectua și o etapă de verificare și testare a cunoștințelor asimilate pentru a stabili nivelul de pregătire a fiecărei persoane în parte și a hotărî dacă se poate acorda sau nu atestarea necesară. În cazul în care rezultatele sunt optime, aplicația permite finalizarea instructajului printr-o semnătură electronică a certificatului necesar.
Cine poate face apel la serviciile de instruire online?
Instruirea periodică SSM este o componentă a managementului de personal și se adresează tuturor companiilor care au angajați și desfășoară activitate pe teren. Această procedură este obligatorie pentru fiecare nou angajat și se efectuează înainte să înceapă să își îndeplinească atribuțiunile în așa fel încât să se asigure o pregătire conformă pentru a face față riscurilor cărora se expune.
Totodată, instruirea periodică se realizează chiar și după o pauză prelungită de lucru, ori în momentul în care au apărut noi prevederi legislative ce trebuie implementate. Un accident de muncă, o intervenție specială, o avansare de post, schimbarea echipamentelor sau a procedurii de lucru, introducerea unor noi tehnologii, toate acestea impun o pregătire detaliată în prealabil, iar aplicația de instruire SSM de la Outstand este o metodă excelentă pentru a face pasul cât mai rapid și eficient.
La ce interval de timp este obligatoriu instructajul?
Pentru ca acreditarea obținută în urma unei sesiuni de instructaj să fie valabilă, legea impune repetarea periodică a procedurii. Doar în acest mod se poate asigura faptul că fiecare angajat este la curent cu toate modificările apărute și, totodată, beneficiază de o reactualizare a informației pe care o cunoaște deja.
Perioada de timp recomandată pentru repetarea sesiunilor de instruire online este de maximum 6 luni, în cazul personalului care lucrează cu risc ridicat, în timp ce pentru angajații din departamentul administrativ, instruirea se face la un interval de 12 luni calendaristice pentru a putea garanta eficiență și eficacitate.
Descoperă oferta de instruire de la Outstand!
Asigură-te că fiecare angajat al tău este în siguranță și pregătit să intervină ori de câte ori un pericol apare pentru a-l diminua, fără birocrație complexă sau dificultăți organizatorice. Cu ajutorul aplicației Outstand, fiecare angajat se va pregăti în ritmul propriu și va beneficia de o schemă de prezentare detaliată pentru ca totul să fie ușor de înțeles și de pus în aplicare.
Economisește timp și bani în timp ce asiguri o pregătire conformă a întregului personal, cerând oferta personalizată pentru instructaj SSM de la Outstand!
